Das sind wir:
Die Dresselhaus Gruppe gehört europaweit zu den führenden Handelsunternehmen von C-Teilen mit Schwerpunkten im Vertrieb von Befestigungstechnik, Verbindungselementen, Sonder- & Zeichnungsteilen sowie Artikeln für die Produktion & Instandhaltung. Unter dem Markenversprechen „Die Mehrwertmacher“ engagieren sich unsere 700 Mitarbeiter/innen täglich für international tätige Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen in Industrie und Handel. Unsere Kunden schätzen unser umfassendes Know-how im C-Teile-Management, unsere innovativen Logistikservices und individuellen KANBAN-Lösungen aber auch unsere partnerschaftlichen Mehrwerte wie Fairness, Weitsicht, Verlässlichkeit und Kundennähe. Mit einer 70-jährigen Historie erzielte die Gruppe im Jahr 2022 einen Umsatz von 230 Mio. Euro. In Zukunft wollen wir weiter wachsen und Kunden mit unserer hohen Innovationskraft neue Impulse geben.
Diesen Mehrwert bieten wir Ihnen:
- Unsere Vertrauenskultur; die verbindet: Wir vertrauen unseren Mitarbeitern (m/w/d) und ermöglichen eine schnelle Übernahme von Verantwortung
- Unsere Freiräume; die anspornen: Ihre Ideen und Kreativität sind gefragt. Nach dem Motto „No Limits“, freuen wir uns über neue Impulse und Ihre aktive Mitgestaltung und bieten entsprechende Freiräume für die Umsetzung. Gemeinsam heben wir Dresselhaus auf das nächste Level!
- Für Ihre Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen eine 38,5 Stunden-Woche mit Gleitzeit
- Für Ihre Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Unsere attraktiven Benefits; für Ihre Motivation:
- Ein interessantes Bonusprogramm, welches Ihnen über unseren Kooperationspartner unterschiedlichste Leistungen zu vergünstigten Konditionen ermöglicht (z.B. Kleidung, Sport, Reisen usw.)
- Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Dresselhaus-Sortiment
- Jobrad (Fahrradleasing)
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Vermögenswirksame Leistungen
- Auszahlung oder Abfeiern von Überstunden
- 30 Tage Urlaub
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Organisation von Speditionen und externen Dienstleistern
- Allgemeine Tätigkeiten in der Lagerverwaltung
- Nationale und internationale Versandabwicklung
- Pflege und Aufbereitung von Kennzahlen und Berichten
- Kundenorientierte Bearbeitung von Abweichungen im Versorgungsprozess (Reklamationen)
- Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und Vorgesetzten
Das erwarten wir von Ihnen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Berufsausbildung im Logistikbereich
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
- Gute MS-Office- und ERP-Kenntnisse, idealerweise in SAP
- Wünschenswert ist Know-How im Bereich Lean Management
Klingt spannend? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist! Klicken Sie auf den unteren Button, um zum Bewerbungsformular zu gelangen.
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Benjamin Klatte unter der Nummer 05221 9320 zur Verfügung.